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疫情仍在，有面試就要歡呼高興。在這個嚴峻時期，面試題目是否也不太一樣呢？讓慢鳥高飛工作室與您分享，疫情期間有可能會遇到的最新面試考題。
根據《career contessa》網站指出，疫情期間找工作最該具備的三大特質包含：同理心、適應力、彈性。因為工作隨時會因為疫情做出調整，因此要能承擔同事的工作，也能適應變動。
以下精選國外5大面試題目與大家分享：
Q1: 你在疫情期間過得如何？
A1: 我們不需要強調任何工作細節，反倒可以大方坦承疫情衍生出的困難點、心中的掙扎，需特別強調你的適應性，以及你如何度過難關。盡可能從話語中，呈現你個人對工作的高度適應力和彈性。
Q2: 你有過居家辦公的經驗嗎？你在居家辦公時，曾為工作做出什麼樣的調整？
A2: 首要強調的是，從辦公室場域轉換到居家辦公遇到的挑戰，以及你為此所做出的一切改變。
Q3: covid19改變了你對職涯的規劃？
A3: 此時可以大幅闡述正在調適之處。如果遇到解雇，就可以更多闡述跨領域轉行的原因，或許正是因為該領域較沒有受到疫情影響，前景仍看漲。
Q4: 疫情影響你找工作嗎？
A4: 誠實回答即可。因為這是covid 19惹出的難題。相信大家找工作都受阻。問這題主要是想知道，面試者對於應聘這份工作的觀點和理由是否足夠。
Q5: 你有在疫情期間學習新技能嗎？
A5: 若你已找到未來職涯方向，並私下進修學習，這是一定要說明清楚，會有加分。
疫情就像高山峻嶺那樣險峻，更像天上的浮雲，變種變到讓人失去盼望。但是，此刻也許是我們關注美麗事物的時候，地球是不是變美了呢？只要不放棄，就有更多可能。
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